Description du poste1. Gestion administrative : Capacité à gérer les agendas, à organiser des réunions, à préparer des comptes rendus et à assurer un suivi efficace des dossiers.
2. Communication : Excellentes compétences interpersonnelles et rédactionnelles, aptitudes à interagir avec divers interlocuteurs, tant en interne qu'en externe.
3. Organisation : Aptitude à prioriser les tâches, à gérer les deadlines et à maintenir un environnement de travail structuré.
4. Maîtrise des outils bureautiques : Compétence dans l'utilisation des logiciels de traitement de texte, tableurs, présentations et outils de gestion de projet.
5. Confidentialité : Discrétion assurée dans la gestion des informations sensibles et confidentielles.
6. Polyvalence : Capacité à s'adapter à des situations variées et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Expérience professionnelle :
- Gestion de l'agenda : Coordination des rendez-vous et des déplacements professionnels, organisation logistique des réunions et événements.
- Support administratif : Préparation des documents administratifs, gestion des communications internes et externes, suivi des projets en cours.
- Interface avec les départements : Collaboration avec différents services pour assurer une communication fluide et une coordination efficace des activités. Profil du poste Formation :
- Diplôme en gestion administrative, en communication ou dans un domaine connexe.
- Formation continue sur les nouvelles technologies de l'information et de la communication.
Qualités personnelles :
- Proactivité et esprit d'initiative
- Rigueur et sens du détail
- Capacité à travailler sous pression
- Sens du service et de la relation client Dossiers de candidature Merci de nous transmettre au plus tard le 06/01/2024,
• Lettre de motivation (en français) avec prétentions salariales,
• Curriculum vitae (en français) avec photo
• Photocopie de diplôme
Les dossiers de candidature sont reçus par courrier électronique à recrutementbmg@gmail.com |
